Dich als Heilerziehungspfleger (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Das kannst du bei uns erwarten: Du erhältst bei uns einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer fairen und übertariflichen Bezahlung ab 22€/Stunde, Urlaubs
-24€/StdZulagen- und Sonderzahlungen, Urlaubs- und WeihnachtsgeldMöglichkeit Fahrtkosten- oder Kinderbetreuungszuschuss, betriebliche Altersvorsorge, Fort- und Weiterbildungen sowie
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) in Voll- oder Teilzeit. Das bekommst Du bei uns: Du erhältst bei uns einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer fairen und übertariflichen Bezahlung ab 22€/Stunde, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
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Vergütung inkl. ZuschlägenJahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)Betriebliche AltersvorsorgeFahrtkostenübernahmeIndividuelle ArbeitszeitmodelleGarantierte planbare Freizeit und sichere
. ZuschlägenJahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)Betriebliche AltersvorsorgeFahrtkostenübernahmeIndividuelle ArbeitszeitmodelleGarantierte planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung (30 Tage in Vollzeit
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Konzepte in der Praxis kennen zulernen und den eigenen Erfahrungsschatz zu erweitern Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. IGZ-Tarifvertrag Garantierte Überstundenvergütung
bei uns mit Sicherheit und Planungssicherheit. Faire und übertarifliche Bezahlung: Verdienst ab 21€/Stunde. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übernahme der Fahrkosten: Wir kümmern uns um deine Mobilität. Firmen-PKW
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- und Sonderzahlungen, Urlaubs- und WeihnachtsgeldMöglichkeit auf Firmen-PKW, Fahrtkosten- bezahlte Fort- und Weiterbildungen sowie Mitarbeiterprämien und Mitarbeitervorteile für Ferien- und UrlaubsangeboteEin
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. FahrtkostenzuschussUrlaubs- und Weihnachtsgeldbezahlte Fort- und Weiterbildungen über dem Pflege-CampusMitarbeitervergünstigungen für Freizeit- und Urlaubsangebotegesicherte Urlaubs- und Dienstplanung, kein Einspringen mehr
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Arbeitsvertrag mit übertariflicher Bezahlung von bis zu 48.600€ Jahresbruttogehalt zzgl. Zuschläge* bis 32 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche steuerfreie Fahrtkostenbeteiligung sowie vergütete Überstunden sichere
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Arbeitsvertrag mit übertariflicher Bezahlung von bis zu 48.600€ Jahresbruttogehalt zzgl. Zuschläge* bis 32 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche steuerfreie Fahrtkostenbeteiligung sowie vergütete Überstunden sichere
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Konzepte und Trägerin der Praxis kennenzulernen einen unbefristeten Arbeitsvertrag einen steuerfreien Fahrtkostenzuschusseine übertarifliche und leistungsgerechte Bezahlungbis zu 30 Tage Urlaub
Konzepte und Trägerin der Praxis kennenzulernen einen unbefristeten Arbeitsvertrag einen steuerfreien Fahrtkostenzuschusseine übertarifliche und leistungsgerechte Bezahlungbis zu 30 Tage Urlaub
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Arbeitsvertrag Bis zu 20,- € Stundenlohn Dienstplanwünsche werden berücksichtigtÜberstundenausgleich und Schichtzulagen Option auf einen Dienstwagen + Tankkarte auch zur privaten Nutzung Urlaubs
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Einsatzplanung Mitarbeitervorteile bei großen Marken Unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit oder als Minijobber Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenübernahme von Weiterbildungen Ihre Aufgaben
und garantierter Stundenlohn Steuerfreie Fahrkostenbeteiligung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Urlaubsplanung innerhalb der Probezeit möglich Ein starkes kleines Team für mehr Rückhalt, wenn es mal brennt Du fühlst
mit einer fairen und übertariflichen Bezahlung, tarifliche Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtgeld oder Übernahme eines Job-Tickets sowie die Möglichkeit auf einen Firmen-PKW mit Tankkarte
dir als Heilerziehungspfleger (m/w/d): Übertarifliche Bezahlung ab 21 €/ Stunde mit tariflich gesicherten Zusatzleistungen Garantierter Stundenlohn, ob im Einsatz oder frei, im Urlaub oder krank - Du erhältst immer
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