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Arbeitsverhältnis – wir würden dich gerne lange behalten Sehr gutes Gehalt – natürlich weit über dem Tarif + Zuschläge Vollzeit schon ab 35h/Woche Urlaubs- und Weihnachtsgeld + betriebliche Altersvorsorge Beteiligung
– wir würden dich gerne lange behalten Sehr gutes Gehalt – natürlich weit über dem Tarif + Zuschläge KEINE Urlaubssperren, keine Rufbereitschaft Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Altersvorsorge und Sonderprämien Beteiligung
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/ 151,67h Mo. Urlaubs- und Weihnachtsgeld +betr. Altersvorsorge, sowie Beteiligung an Jobticket oder Fahrtkosten + Sonderprämie Berufliche Weiterentwicklung durch vielseitige Einsätze und vieles mehr
Sehr gutes Gehalt – natürlich weit über dem Tarif + Zuschläge Vollzeit schon ab 35h/Woche – Teilzeit ab 130h Mo. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Beteiligung an Jobticket
Arbeitszeitmodelle: - Vollzeit (bereits ab 35h/Wo.) - Teilzeit ab 130h/Mo. Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Betriebliche Altersvorsorge Beteiligung an Jobticket oder Fahrtkosten Berufliche Weiterentwicklung
Vergütung + Zuschläge Arbeitszeitmodell: Vollzeit (bereits ab 35h/Wo.) Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Betriebliche Altersvorsorge Beteiligung an Jobticket oder Fahrtkosten + und vieles mehr ... Das beinhaltet
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Vergütung (bis zu 30,00€ pro Stunde) + Zuschläge flexible Arbeitszeitmodelle: - Vollzeit 151,67h/Mo., Teilzeit ab 120h/Mo. Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Betriebliche Altersvorsorge Beteiligung an Jobticket
– wir würden dich gerne lange behalten Sehr gutes Gehalt – natürlich weit über dem Tarif + Zuschläge (bis 28€/h) Vollzeit schon ab 35h/Woche – Teilzeit ab 75% Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Betriebliche Altersvorsorge
behalten Sehr gutes Gehalt – natürlich weit über dem Tarif + Zuschläge Vollzeit schon ab 35h/Woche Urlaubs- und Weihnachtsgeld + betriebliche Altersvorsorge Beteiligung an Jobticket oder Fahrtkosten
lange behalten Sehr gutes Gehalt – natürlich weit über dem Tarif – bis 24,00€ Stundenlohn + Zuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Betriebliche Altersvorsorge Beteiligung an Jobticket oder Fahrtkosten
deines ausländischen Abschlusses bewerben… Wir wollen dein Engagement honorieren – das könnte so aussehen: Sehr gutes Gehalt – natürlich weit über dem Tarif + Zuschläge 30 Tage Urlaub bei Vollzeitbeschäftigung Urlaubs
Wir wollen dein Engagement honorieren – das könnte so aussehen: sehr gutes Gehalt + Zuschläge und ein unbefristeter Vertrag keine Rufbereitschaft! Keine Urlaubssperren! Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Beteiligung
behalten Sehr gutes Gehalt – natürlich weit über dem Tarif + Zuschläge Vollzeit schon ab 35h/Woche Urlaubs- und Weihnachtsgeld + betriebliche Altersvorsorge Beteiligung an Jobticket oder Fahrtkosten
– wir würden dich gerne lange behalten Sehr gutes Gehalt – natürlich weit über dem Tarif + Zuschläge Vollzeit schon ab 35h/Woche – Teilzeit ab 130h/Mo. Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Betriebliche Altersvorsorge Beteiligung
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Arbeitszeitmodell: Vollzeit (bereits ab 35h/Wo.) Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Betriebliche Altersvorsorge Beteiligung an Jobticket oder Fahrtkosten + und vieles mehr ... Das beinhaltet dein Tätigkeitsgebiet
– das könnte so aussehen: Unbefristetes Arbeitsverhältnis – wir würden dich gerne lange behalten Sehr gutes Gehalt – natürlich weit über dem Tarif + Zuschläge Vollzeit schon ab 35h/Woche 30 Tage Urlaub
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Arbeitsverhältnis – wir würden dich gerne lange behalten Sehr gutes Gehalt – natürlich weit über dem Tarif + Zuschläge Vollzeit schon ab 35h/Woche Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Betriebliche Altersvorsorge Jobticket
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mit Übernahmeoption oder Direktvermittlung - Vergütung nach iGZ-DGB-Tarif + Zuschläge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - bis zu 30 Tage Urlaub - Rabatte für ausgewählte Events und Freizeitaktivitäten - angenehmes
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Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto und Homeoffice-Flexibilität Weiterbildungsmöglichkeiten durch Seminare etc. Individuelle Einarbeitung mit Patensystem 30 Tage Urlaub pro Jahr
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Tarifvertrag. WIR GARANTIEREN IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und WeihnachtsgeldTarifliche Entlohnung nach dem BAP-Tarifvertrag sowie ggf. BranchenzuschlägeBetriebliche
, Kinder, Familie, Freunde) Jobticket, kostenfreies Parken und vergünstigtes Tanken Arbeitskleidung wird gestellt Betriebliche Altersvorsorge / Betriebsrente30 Tage Urlaub Das sind Ihre Aufgaben: Annahme
der BAP/DGB Tarifgemeinschaft Möglichkeit der Abschlagszahlungen Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr Interessenvertretung
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zu arbeiten und Mehrarbeit zu leisten (Überstunden) erhalten Sie Zuschläge entsprechend unserem Tarifvertrag. WIR GARANTIEREN IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und WeihnachtsgeldTarifliche
) erhalten Sie Zuschläge entsprechend unserem Tarifvertrag. WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt, Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach den Vorgaben
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wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Jobrad, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) 3 Besinnungs-, fünf Fortbildungs
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Office Paket) Führerschein Klasse B Wir bieten Dir • Übertarifliche Bezahlung mit TOP Zuschläge • 30 Tage Urlaub • Jobticket // Fahrgeld • eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit
bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge persönliche Betreuung und Beratung
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- und Feiertagsarbeit bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge persönliche Betreuung
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