in Teilzeit oder als Minijobber Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenübernahme von Weiterbildungen Ihre Argumente überzeugen uns: Erfahrung als Pflegehelfer (m/w/d) z.B. durch Praktikum, FSJ oder BFD Gerne
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bei großen Marken Unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit oder als Minijobber Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenübernahme von Weiterbildungen Ihre Argumente überzeugen uns: 3-jährige Ausbildung
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Mitarbeitervorteile bei großen Marken Unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit oder als Minijobber Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenübernahme von Weiterbildungen Ihre Argumente überzeugen uns: 3-jährige
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bei großen Marken Unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit oder als Minijobber Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenübernahme von Weiterbildungen Ihre Argumente überzeugen uns: 3-jährige Ausbildung
Ihrer Fort- und Weiterbildung und genügend Zeit für Familie, Hobbies und Privates. Sie nehmen Ihren Urlaub, wenn Sie wollen, nicht wenn es die Einrichtung vorgibt. Verschiedene Arbeitszeitmodelle
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bei großen Marken Unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit oder als Minijobber Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenübernahme von Weiterbildungen Ihre Argumente überzeugen uns: 3-jährige Ausbildung
Schichten möglich Urlaub: 31 Tage Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat Attraktive Bonuszahlung
möglich Urlaub: 31 Tage Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat Attraktive Bonuszahlung: für besonders
+ Jahressonderzahlung (13. Gehalt) • Inflationsausgleichsprämie • 31 Urlaubstage pro Beschäftigungsjahr • Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr • Monatlich gleiches Entgelt
+ Jahressonderzahlung (13. Gehalt) • Inflationsausgleichsprämie • 31 Urlaubstage pro Beschäftigungsjahr • Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr • Monatlich gleiches Entgelt – kein Lohnausfall
Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job - auch bestimmte Schichten möglich Dienstplanung: Einhaltung von Freiwünschen Urlaub: 31 Tage Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro
: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job - auch bestimmte Schichten möglich Dienstplanung: Einhaltung von Freiwünschen Urlaub: 31 Tage Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr 100 % Zuschläge
) • Inflationsausgleichsprämie • 31 Urlaubstage pro Beschäftigungsjahr • Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr • Monatlich gleiches Entgelt – kein Lohnausfall im Nichteinsatz • Attraktive
) • Inflationsausgleichsprämie • 31 Urlaubstage pro Beschäftigungsjahr • Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr • Monatlich gleiches Entgelt – kein Lohnausfall im Nichteinsatz • Attraktive Bonuszahlung
Zuschläge Arbeitskleidung wird gestellt Ein Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut Urlaubs- und Weihnachtsgeld (je nach Betriebszugehörigkeit) Sehr gute Verkehrsanbindung auch mit den öffentlichen
Zuschläge Arbeitskleidung wird gestellt Ein Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut Urlaubs- und Weihnachtsgeld (je nach Betriebszugehörigkeit) Sehr gute Verkehrsanbindung auch mit den öffentlichen
Lohnzahlung Abschläge möglich Urlaubs- & Weihnachtsgeld je nach Zugehörigkeit Möglichkeit auf Zusatzprämien, z. B. durch Mitarbeiterempfehlungen Unbefristetes Arbeitsverhältnis Kostenlose Arbeitskleidung
Pünktliche Gehaltszahlung, wöchentlicher Abschlag möglich Einen festen Ansprechpartner bei der Agenza GmbH Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) Weihnachts- und Urlaubsgeld (je
. Wir lieben Diversität und begrüßen daher jede Bewerbung! Das dürfen Sie erwarten Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft Attraktive Sozialleistungen, zum Beispiel Urlaubs
und wertschätzende Bezahlung inklusive Zuschläge Arbeitskleidung wird gestellt Ein Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut Urlaubs- und Weihnachtsgeld (je nach Betriebszugehörigkeit) Sehr gute Verkehrsanbindung
inklusive Zuschläge Arbeitskleidung wird gestellt Ein Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut Urlaubs- und Weihnachtsgeld (je nach Betriebszugehörigkeit) Sehr gute Verkehrsanbindung
des Dienstplans Bis zu 30 Tage Urlaub, die du flexibel verplanen kannst Urlaubs- und Weihnachtsgeld Attraktive Zuschläge: Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtwachenzuschlag Wohnortsnaher Einsatz im Umkreis
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: Bei uns kannst du zwischen Vollzeit und Teilzeit wählen, und das Beste? Unsere Woche hat maximal 35 Stunden! So bleibt mehr Zeit für das, was du liebst Aktive Mitgestaltung des Dienstplans Bis zu 30 Tage Urlaub
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Mitgestaltung des Dienstplans Bis zu 30 Tage Urlaub, die du flexibel verplanen kannst Urlaubs- und Weihnachtsgeld Attraktive Zuschläge: Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtwachenzuschlag Wohnortsnaher
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bei großen Marken Unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit oder als Minijobber Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenübernahme von Weiterbildungen Ihre Argumente überzeugen uns: 3-jährige Ausbildung
Stellenbeschreibung Das bieten wir Ihnen als Lagermitarbeiter (m/w/d): Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit Ab 13,90 EUR pro Stunde zuzüglich attraktiver Zuschläge Bis zu 30 Tage Urlaub (je
Stellenbeschreibung Das bieten wir Ihnen als Lagerhelfer (m/w/d): Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit Ab 13,80 EUR pro Stunde zuzüglich attraktiver Zuschläge Bis zu 30 Tage Urlaub (je
Stellenbeschreibung Das bieten wir Ihnen: unbefristetes Arbeitsverhältnis anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn
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Stellenbeschreibung Das bieten wir Ihnen: unbefristetes Arbeitsverhältnis 13,80 €/Std. zzgl. Zuschläge Flexible Arbeitszeiten bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) anerkannte
Stellenbeschreibung Das bieten wir Ihnen: unbefristetes Arbeitsverhältnis Bezahlung über gültigem Tarifvertrag - ab 18,87€ tarifliche Zuschläge für Überstunden bis zu 30 Tage Urlaub (je
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deutlich über Tarifvertrag attraktive Zuschläge wie z.B. 25% Nachtschichtzuschlag, 50% Sonntagszuschlag, 100% Feiertagszuschlag und 25% Überstundenzuschlag bis zu 30 Tage Urlaub (je
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Gewerkschaftsbund Bezahlung deutlich über Tarifvertrag attraktive Zuschläge wie z.B. 25% Nachtschichtzuschlag, 50% Sonntagszuschlag, 100% Feiertagszuschlag und 25% Überstundenzuschlag bis zu 30 Tage Urlaub (je
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