(BAP-DGB)Weihnachts- und UrlaubsgeldExklusive Mitarbeitervorteile über mitarbeitervorteile.de Interessante Einsatzgebiete Bis zu 30 Tage Urlaub Zuschläge (25% Nachtzulage, 50% Sonntagszulage und 100
) in Vollzeit oder Teilzeit. Das bieten wir Dir an: Du erhältst bei uns einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer fairen und übertariflichen Bezahlung ab 20€/Stunde, Urlaubs- und Weihnachtsgeld bekommst
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/Stunde sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldEinen unbefristeten Arbeitsvertragdie Wahl zwischen einer Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit30 UrlaubstageFahrtkostenzuschuss für dein Auto
. Das bieten wir Dir : Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, eine faire und übertarifliche Bezahlung ab 20 Euro/Stunde, Zuschläge für Wochenend- und Feiertagsarbeit, Sonderzahlungen, wie z.B. Urlaubs
Leben.Sicherstellung der ärztlichen Versorgung und Begleitung zu Arztterminen. Wir bieten: Einen übertariflichen Stundenlohn von 22-25€, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld30 Tage Urlaub exklusiver
einen Heilerziehungspfleger (m/w/d). Das bieten wir Dir: Du erhältst bei uns einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer fairen und übertariflichen Bezahlung ab 20€/Stunde, Urlaubs- und Weihnachtsgeld bekommst
Arbeitsvertrag mit einer fairen und übertariflichen Bezahlung ab 20€/Stunde, Urlaubs- und Weihnachtsgeld bekommst Du natürlich auch Wir übernehmen Deine Fahrtkosten oder Dein Job-Ticket, sogar die Möglichkeit
oder Teilzeit. Das bieten wir Dir an: Du erhältst bei uns einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer fairen und übertariflichen Bezahlung ab 20€/Stunde, Urlaubs- und Weihnachtsgeld bekommst Du natürlich
wir einen Heilerziehungspfleger (m/w/d). Das bekommst Du bei uns: Du erhältst bei uns einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer fairen und übertariflichen Bezahlung ab 20€/Stunde, Urlaubs- und Weihnachtsgeld bekommst
Arbeitsvertrag mit einer fairen und übertariflichen Bezahlung ab 20€/Stunde, Urlaubs- und Weihnachtsgeld bekommst Du natürlich auch Wir übernehmen Deine Fahrtkosten oder Dein Job-Ticket, sogar die Möglichkeit
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mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und dem Verzicht auf Wochenenddienste30 Tage Urlaub und die flexible Gestaltung des Arbeitsplans und der Freizeitgestaltung durch das Zeitausgleichsprinzip. Abwechslung statt Routine
, wenn man krank ist, bekommt man bei Personaldienstleistern kein Geld? Alles Quatsch! Bei uns bekommst Du weiterhin Deinen vollen Lohn, auch wenn Du krank oder im Urlaub bist Das hört sich alles gut
, wenn man krank ist, bekommt man bei Personaldienstleistern kein Geld? Alles Quatsch! Bei uns bekommst Du weiterhin Deinen vollen Lohn, auch wenn Du krank oder im Urlaub bist Das hört sich alles gut
20€/Stunde, Urlaubs- und Weihnachtsgeld bekommst Du natürlich auchWir übernehmen Deine Fahrtkosten oder Dein Job-Ticket, sogar die Möglichkeit auf einen Firmen-PKW mit Tankkarte, den Du auch privat
Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung 30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher