des Monats gemäß AVR mit den üblichen Leistungen des kirchlichen Dienstes (Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, KZVK) – eingruppiert sind Sie in der P11 Sie haben 30 Tage Urlaub bei einer 5 -Tage-Woche
mit den üblichen Leistungen des kirchlichen Dienstes (Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, KZVK) – eingruppiert sind Sie in der P11 Sie haben 30 Tage Urlaub bei einer 5 -Tage-Woche, dazu Sicherheit und Benefits eines großen
flexibler Urlaub (auch vor Ende deiner Probezeit) keine Doppelschichten kostenfreie Weiterbildungsmöglichkeiten Fitness- und Gesundheitskurse in deiner Region Das ist deine Vergütung: Zuschläge
Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d) Als Gesundheits-und Krankenpflegerin erhalten Sie bei akut... Willkommensbonussichere UrlaubsplanungZulagen bis zu 100%30Tage Urlaub Urlaubs
Ansprechpartner für unsere Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d), die Dich bei allen Fragen unterstützenEine Willkommensprämie zum Start bei all.medi 30 Tage Urlaub, die Du als Gesundheits
für unserer Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), die Dich bei allen Fragen unterstützen 30 Tage Urlaub, die Du als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) flexibel gestaltest Die Option
- und Krankenpfleger (m/w/d), die Dich bei allen Fragen unterstützen 30 Tage Urlaub, die Du als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) flexibel gestaltest Die Option auf einen Firmenwagen mit privater Nutzung
: einen unbefristeten Arbeitsvertrag einen krisensicheren Arbeitsplatz übertarifliche und leistungsgerechte Vergütung (Std.-lohn ab 22,00€ je nach Berufserfahrung) Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld
: einen unbefristeten Arbeitsvertrag einen krisensicheren Arbeitsplatz übertarifliche und leistungsgerechte Vergütung (Std.-lohn ab 22,00€ je nach Berufserfahrung) Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld
) die Sie bei allen Fragen unterstützen30 Tage Urlaub, die Sie als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Intensiverfahrung flexibel gestaltenExklusive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Shops (z.B. Adidas, Philips
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Wir sichern Ihnen individuelle, auf Ihre pflegerische Erfahrung abgestimmte Einsätze... Willkommensbonus Zulagen bis zu 100%30 Tage Urlaub Urlaubs
Arbeitsplatzübertarifliche und leistungsgerechte Vergütung basierend auf IGZ/DGB TarifvertragJahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)einen Dienstwagen zur vollen privaten Nutzungein Disponenten-Team mit jahrelanger
Arbeitsplatzübertarifliche und leistungsgerechte Vergütung basierend auf IGZ/DGB TarifvertragJahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)einen Dienstwagen zur vollen privaten Nutzungein Disponenten-Team mit jahrelanger
, übertarifliche Bezahlung als Pflegefachkraft (m/w/d) Planen Sie Ihren Urlaub dann, wenn Sie ihn brauchen … … und freuen Sie sich über Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Der Weg zur Arbeit ist nicht weit – max. 45
einfach online. Diversität wird bei uns aktiv gelebt, daher begrüßen wir jede Bewerbung. Das dürfen Sie erwarten Faire Bezahlung ab 26 € pro Stunde plus Zuschläge 28 Tage Urlaub Unbefristeter
Stellenbeschreibung Du bist auf der Suche nach einer Stelle als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in der Neonatologie Wir bieten Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub
und zukunftssicher wunschfreie Tage bleiben frei flexibler Urlaub (auch vor Ende deiner Probezeit) keine Doppelschichten kostenfreie Weiterbildungsmöglichkeiten Fitness- und Gesundheitskurse in deiner Region
mit Sozialleistungen wie kirchliche Zusatzversorgung und tariflich vereinbarte Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld bzw. JahressonderzahlungenWohnungsmöglichkeit bei Umzug aus einer anderen Stadt
AtmosphäreEigenverantwortungGezielte Einarbeitung und Zusammenarbeit in unserer DienstgemeinschaftVergütung nach AVR mit Sozialleistungen wie kirchliche Zusatzversorgung und tariflich vereinbarte Sonderleistungen wie Urlaubs
wie kirchliche Zusatzversorgung und tariflich vereinbarte Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld bzw. Jahressonderzahlungen Wohnungsmöglichkeit bei Umzug aus einer anderen Stadt Was Sie mitbringen
Unternehmenskultur, in der Wertschätzung, Respekt und Teamgeist großgeschrieben werden Betriebliche Altersvorsorge , damit du für die Zukunft planen können 30 Tage Urlaub im Jahr sowie weitere Sonderurlaubstage (z.B
Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld bzw. Jahressonderzahlungen Was Sie mitbringen Ausbildung als examinierte*r Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in oder -helfer*in Pflegerische
bei Fahrtkosten und Essensgeld Um Ihre 30 Urlaubstage so erholsam wie möglich zu gestalten, erhalten Sie eine zusätzliche Zahlung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ein motiviertes Team in kollegialer Arbeitsatmosphäre
Zahlung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ein motiviertes Team in kollegialer Arbeitsatmosphäre, das Sie bei der Aufnahme Ihrer neuen Aufgaben gern unterstützt Work-Life-Balance Mobilität Gesundheit & Absicherung
der Fahrtkosten Um Ihre Urlaubstage so erholsam wie möglich zu gestalten, erhalten Sie eine zusätzliche Zahlung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ein motiviertes Team in kollegialer Arbeitsatmosphäre
der Fahrtkosten Um Ihre Urlaubstage so erholsam wie möglich zu gestalten, erhalten Sie eine zusätzliche Zahlung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ein motiviertes Team in kollegialer Arbeitsatmosphäre
Sie eine zusätzliche Zahlung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ein motiviertes Team in kollegialer Arbeitsatmosphäre, das Sie bei der Aufnahme Ihrer neuen Aufgaben gern unterstützt Work-Life-Balance Mobilität
bei Fahrtkosten und Essensgeld Um Ihre 30 Urlaubstage so erholsam wie möglich zu gestalten, erhalten Sie eine zusätzliche Zahlung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ein motiviertes Team in kollegialer Arbeitsatmosphäre
Mitfinanzierung des Deutschlandtickets Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage Zusatzurlaubstage für Schichtarbeit Planungssicherheit Flexibilität im Alltag
großgeschrieben werden Betriebliche Altersvorsorge , damit du für die Zukunft planen können 30 Tage Urlaub im Jahr sowie weitere Sonderurlaubstage (z.B. Geburtstag des Kindes), zusätzlich an Heiligabend
und Einkaufsvorteilen bei zahlreichen AnbieternMitfinanzierung des DeutschlandticketsVereinbarkeit von Privat- und Berufsleben30 Tage Urlaub plus 2 RegenerationstageZusatzurlaubstage für SchichtarbeitPlanungssicherheit
Krankenpfleger (m/w/d) akut... begleitet Sie bei der beruflichen Entwicklung WillkommensbonusZulagen bis zu 100%30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld vermögenswirksame Leistung Jobticket
Krankenschwester (m/w/d) WillkommensbonusZulagen bis zu 100%30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld vermögenswirksame Leistung Jobticket oder Fahrgeld PKW mit Tankkarte beruflich und privat
OP Schwester (m/w/d) Gemeinsam mit Ihnen legen wir Ihre persönlichen und fachlichen Entwicklungsziele in der OP Pflege 30,-€ StundenlohnWillkommensbonus Urlaubs- und Weihnachtsgeldübertarifliche
Was Sie erwarten dürfen Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung sowie Urlaubs- und Jahressonderzahlung Eine leistungsstarke betriebliche Altersversorgung (KZVK) Ein Bonussystem TicketPlus, das Ihr Engagement
in der Banksteuerung Erfahrungen im Themenbereich ESG/Nachhaltigkeit sind von Vorteil Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten 13 Gehälter, Urlaubsgeld und betriebliche
Sonderleistungen (z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld bzw. Jahressonderzahlungen) Zusammenarbeit mit engagierten und motivierten Kolleginnen und Kollegen Einen unbefristeten Dienstvertrag (nach Beendigung
Ausbildungsvergütung nach Tarif sowie die Teilnahme an fachbezogenen Fortbildungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld JobRad Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Was Sie mitbringen Sie haben Abitur, Fachabitur
mit starkem TeamzusammenhaltAttraktives Vergütungsmodell inkl. jährlicher Gewinnbeteiligung 30 Tage Urlaub, Arbeitszeitkonto mit Überstundenvergütung und FreizeitausgleichArbeitgeberfinanzierte
. jährlicher Gewinnbeteiligung 30 Tage Urlaub, Arbeitszeitkonto mit Überstundenvergütung und FreizeitausgleichArbeitgeberfinanzierte AltersvorsorgeGruppenunfallversicherung auch für den privaten
. Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Wir bieten Ihnen mobiles und flexibles Arbeiten und dazu 30 Tage Urlaub. Zudem unterstützen wir durch verschiedene Beratungsangebote rund um die Themen Beruf und Familie
vereinbarten Sonderleistungen (z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld bzw. Jahressonderzahlungen)Zusammenarbeit mit engagierten und motivierten Kolleginnen und KollegenEinen unbefristeten Dienstvertrag
Köln / Porz Was Sie erwarten dürfen Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung sowie Urlaubs- und JahressonderzahlungEine leistungsstarke betriebliche Altersversorgung (KZVK)Ein Bonussystem
Schwerpunkt Ein Tarifgehalt nach AVR mit den üblichen Leistungen des kirchlichen Dienstes (Zuschläge, Weihnachtsgeld, KZVK) Sie haben 30 Tage Urlaub bei einer 5 –Tage-Woche Möglichkeiten der beruflichen
wie kirchliche Zusatzversorgung und tariflich vereinbarte Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld bzw. Jahressonderzahlungen Was Sie mitbringen Ausbildung als Pflegefachkraft Empathie
- und Fallbesprechungen Eine Vergütung nach AVR Caritas mit vielen Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und 30 Urlaubstagen pro Jahr; wir rechnen Ihnen vorab gerne aus, was dabei herauskommt Was Sie mitbringen
zur Präsenzform Betriebliche Altersvorsorge, damit Sie für die Zukunft planen können 30 Tage Urlaub im Jahr und wechselnde Aktionsangebote für Sonderurlaub Die Möglichkeit eines Einsatzes in unserer Fort
im interdisziplinären Team Regelmäßige Team- und Fallbesprechungen Eine Vergütung nach AVR Caritas mit vielen Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und 30 Urlaubstagen pro Jahr (bei einer Vollzeitstelle
werben Mitarbeiter)Bis zu 30 Tage Urlaub Ihre Aufgaben Telefonische und schriftliche Betreuung von KundenanfragenAufnahme und Bearbeitung von fachspezifischen KundenanliegenTeilnahme an regelmäßigen
/C mit Sozialleistungen wie kirchliche Zusatzversorgung und tariflich vereinbarte Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld bzw. Jahressonderzahlungen Was Sie mitbringen Ausbildung