, VerantwortungsbewusstseinSprachliche GewandtheitFreude und Engagement bei der ArbeitSteuerfreie Zuschläge bis zu 100%30 Tage Urlaub Gehaltszahlung am Ende des MonatsMit den öffentlichen Verkehrsmitteln gut zu erreichen
UhrSteuerfreie Zuschläge bis zu 100%30 Tage Urlaub Eine wertschätzende Unternehmenskultur und einen familienfreundlichen ArbeitgeberEntwicklungsmöglichkeiten dank Fort- und Weiterbildungsangebote der ProCurand
Tage Urlaub Eine wertschätzende Unternehmenskultur und einen familienfreundlichen ArbeitgeberEntwicklungsmöglichkeiten dank Fort- und Weiterbildungsangebote der ProCurand Campus gGmbHBetriebliche
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. Das bekommst Du bei uns: Einen sofort unbefristeten ArbeitsvertragEine sehr attraktive BezahlungZusätzliches Urlaubs- und WeihnachtsgeldEinen Wunschdienstplan nach deinen MöglichkeitenViele interessante
für unsere Kunden im Berliner Raum. Das bekommst Du bei uns: Einen sofort unbefristeten ArbeitsvertragEine sehr attraktive BezahlungBis zu 3.000 Euro WillkommensprämieZusätzliches Urlaubs
WillkommensprämieZusätzliches Urlaubs- und WeihnachtsgeldBis zu 30 Tage UrlaubÜbernahme Deiner Fahrtkosten oder einen Firmenwagen- auch zur privaten NutzungWunschdienstplan und kurzfristige UrlaubsplanungDie Möglichkeit
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. jährlicher Sonderzahlung Finanzieller Bonus für zusätzlich übernommene Dienste 39 Stunden bei Vollzeit, bis zu 39 Tage Urlaub sowie unbefristeter Arbeitsvertrag Übernahme von pflegefremden Tätigkeiten
keine kurzen Wechsel oder Doppelschichten Urlaub, wann du es willst - auch bereits in der Probezeit kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Profession-Fit – Fitness- und Gesundheitskurse
und deine von dir geplanten freien Tage bleiben frei Urlaub, wann du es willst - auch bereits in der Probezeit kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Profession-Fit – Fitness- und Gesundheitskurse
verschiedene Fachbereiche kennenlernen! Dein Arbeitsverhältnis: unbefristet, in Voll- oder Teilzeit Wunsch-Dienstplan und deine von dir geplanten freien Tage bleiben frei Urlaub, wann du es willst
- oder Teilzeit Wunsch-Dienstplan mit deinen 2 Lieblingsschichten und deine von dir geplanten freien Tage bleiben frei keine kurzen Wechsel oder Doppelschichten Urlaub, wann du es willst - auch bereits
kennenlernen! Dein Arbeitsverhältnis: unbefristet, in Voll- oder Teilzeit Wunsch-Dienstplan und deine von dir geplanten freien Tage bleiben frei Urlaub, wann du es willst - auch bereits in der Probezeit
: unbefristet, in Voll- oder Teilzeit Wunsch-Dienstplan und deine von dir geplanten freien Tage bleiben frei Urlaub, wann du es willst - auch bereits in der Probezeit kostenlose Fort
für zusätzlich übernommene Dienste 39 Stunden bei Vollzeit, 30 Tage Urlaub sowie unbefristeter Arbeitsvertrag Übernahme von pflegefremden Tätigkeiten durch Pflegehilfskräfte Arbeitgeberfinanziertes
%, Feiertag +100%, Nachtschicht +25%) Transparente und unbefristete Arbeitsverträge Urlaubs- & Weihnachtsgeld sowie großzügige Urlaubsregelungen Mitsprache bei der Dienstplangestaltung für eine bessere Work
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als auch deren Angehörige bei der Bewältigung der alltäglichen Aufgaben. Dabei helfen die Pfleger in der ambulant häuslichen Pflege, der ambulanten Krankenpflege, der Urlaubs- sowie Verhinderungspflege oder rund
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mit einer sicheren Vergütung nach AVR DWBO Urlaub beträgt 30 Tage, bis zu 7 Zusatztage sind möglich Vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersversorgung mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversicherung (EZVK
Wir bieten Ihnen an: Fairer Stundenlohn einen unbefristeten Arbeitsvertrag übertarifliche Bezahlung flexible Arbeitszeitmodelle (VZ/TZ/ Minijob) Mitgestaltung bei der Dienstplanung Urlaubs- und Weihnachtsgeld
mit deinen Wunsch-Schichten und deine Frei-Wünsche bleiben frei keine kurzen Wechsel oder Doppelschichten Urlaub, wann du es willst - auch bereits in der Probezeit Deine Vergütung: Stundenlohn 34€ - Zuschläge
mit deinen 2 Wunsch-Schichten und deine Frei-Wünsche bleiben frei keine kurzen Wechsel oder Doppelschichten Urlaub, wann du es willst - auch bereits in der Probezeit Deine Vergütung: Stundenlohn 32€ - Zuschläge
Tage bleiben frei keine kurzen Wechsel oder Doppelschichten Urlaub, wann du es willst - auch bereits in der Probezeit kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Profession-Fit – Fitness
oder Mobilitätspauschale? Mit einem täglichen, steuerfreien Verpflegungsgeld sorgen wir für Ihr Wohl. Planen Sie Ihren Urlaub dann, wenn Sie ihn brauchen … … und freuen Sie sich über Urlaubs- und Weihnachtsgeld
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-, Sonntags- und Feiertagszuschläge 30 Tage Urlaub Einrichtungen in Wohnortnähe, langfristige Einsätze Eine vielseitige Beschäftigung in einem sozialen Unternehmen Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Zusatzleistungen und Zuschlägen (Mehrarbeit +25%, Sonntag +50%, Feiertag +100%, Nachtschicht +25%) Transparente und unbefristete Arbeitsverträge Urlaubs- & Weihnachtsgeld sowie großzügige Urlaubsregelungen
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- oder Teilzeit Übertariflicher Lohn bis 26,00 Euro/Std. (verhandelbar) Plus steuerfreie Schicht-, Sonntags- und Feiertagszuschläge 30 Tage Urlaub Einrichtungen in Wohnortnähe, langfristige Einsätze
- und Krankenpflege oder in der Altenpflege ------ Wir bieten: Wir bieten: Deine Vorteile als Mitarbeiter:in bei OFFICE Personal: Wunschfreie Tage und Urlaube garantiert Sicherheit durch einen Tarifvertrag Sichere
- und Behandlungspflege Übernahme von rehabilitierenden Maßnahmen und soziale Betreuung Begleitung des Patienten im Alltag und nach Absprache sogar in den Urlaub Aktive Mitgestaltung und eigenverantwortliche Pflege
Angehörige bei der Bewältigung der alltäglichen Aufgaben. Dabei helfen die Pfleger in der ambulant häuslichen Pflege, der ambulanten Krankenpflege, der Urlaubs- sowie Verhinderungspflege oder rund um die Uhr
Pflegebedürftige als auch deren Angehörige bei der Bewältigung der alltäglichen Aufgaben. Dabei helfen die Pfleger in der ambulant häuslichen Pflege, der ambulanten Krankenpflege, der Urlaubs- sowie
als auch deren Angehörige bei der Bewältigung der alltäglichen Aufgaben. Dabei helfen die Pfleger in der ambulant häuslichen Pflege, der ambulanten Krankenpflege, der Urlaubs- sowie Verhinderungspflege oder rund
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nach Tarifvertrag und ein umfangreiches Zuschlagssystem bis zu 150% 30 Tage Urlaub 13. Monatsgehalt Mitarbeiter werben Mitarbeiter - attraktive Prämie in Höhe von bis zu 1.500€ für eine Fachkraft
Haustarifvertrag und ein umfangreiches Zuschlagssystem bis zu 150% 30 Tage Urlaub 13. Monatsgehalt Mitarbeiter werben Mitarbeiter - attraktive Prämie in Höhe von bis zu 1.500€ für eine Fachkraft
Attraktive Vergütung nach TVöD inkl. jährlicher Sonderzahlung 39 Stunden bei Vollzeit, 30 Tage Urlaub sowie unbefristeter Arbeitsvertrag Tätigkeit von Montag bis Freitag (Früh- und Zwischendienste) inkl
Urlaub sowie unbefristeter Arbeitsvertrag Übernahme von pflegefremden Tätigkeiten durch Pflegehilfskräfte Arbeitgeberfinanziertes Fortbildungsangebot und Finanzierung von Fachweiterbildungen Großzügige
) Von uns wirst Du mit einem ansprechenden Lohn, der mit DIR abgesprochen wird, vergütet Für Deine Erholung gewähren wir bis zu 30 Tage Urlaub Wir gewähren Sondervergütungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld für mehr Freiheiten im Privaten